Seit 2020 trägt die Technology & Strategy Group das HappyIndex® AtWork-Gütesiegel. Dieses von ChooseMyCompany bereitgestellte Gütesiegel zeichnet Unternehmen aus, deren Mitarbeiter sich in einer zu 100 % anonymen Umfrage als engagiert, motiviert und zufrieden bezeichnen. Die Umfrage bewertet die wichtigsten Motivationsfaktoren wie berufliche Weiterentwicklung, Arbeitsumfeld, Führung, Anerkennung, Stolz und Spaß.

Um das Label zu erhalten, müssen die Ergebnisse drei Bedingungen erfüllen:

• Eine Beteiligungsquote von mehr als 50 % unter den Mitarbeitern erreichen.
• Erreiche eine Gesamtbewertung von mehr als 3,80 von 5.
• Erreiche eine Gesamtempfehlungsrate von über 60 %.

Aufgrund der Umfrageergebnisse von 2023 wurde der Technology & Strategy Group das HappyIndex®AtWork World-Gütesiegel verliehen.

Das sind großartige Neuigkeiten, und wir freuen uns sehr, Ihnen mitteilen zu können, dass auch unsere PartnerAntaes Consulting,Degetel undSeitech Solutionsdaran teilgenommen haben und alle einzeln akkreditiert wurden.

Herzlichen Glückwunsch 👏

Die Umfrage ermöglicht es zudem, die Zertifizierung nach Kontinent und Land aufzuschlüsseln, um die geografischen Gebiete, in denen das Unternehmen vertreten ist, einzeln zu zertifizieren und zu analysieren. Die Gruppe erhielt folgende Zertifizierungen:

Die Aspekte, die unsere Teams am meisten schätzen, sind:

• Die fantastische T&S-Atmosphäre mit Events und After-Work-Partys #workhardplayhard
• Die Zusammenarbeit und Verfügbarkeit der Kollegen
• Die Vielfalt unserer Technologien und innovativen Projekte
• Die Synergie aus den Kompetenzen und dem Fachwissen all unserer Teams und Unternehmen
• Ein modernes Arbeitsumfeld, das eine gute Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben ermöglicht.

Natürlich gibt es immer Raum für Verbesserungen, insbesondere bei den internen Kommunikationsmitteln.

Zertifizierte ESG-Bewertungen und Wortprotokolle aus dem Jahr 2023

Die Umfrage ermöglicht es zudem, durch die folgenden offenen Fragen wörtliche und beglaubigte ESG- und qualifizierte Bewertungen von den Teilnehmern einzuholen:

• Was gefällt dir an deinem Unternehmen/deiner Organisation am besten?
• Was gefällt dir an deinem Unternehmen/deiner Organisation am WENIGSTEN?
• Was gefällt dir an deiner Aufgabe am BESTEN?
• Was gefällt dir an deinem Job am WENIGSTEN?

Die diesjährige Umfrage ergab 3888 ESG-zertifizierte Originalantworten.

Hier sind einige davon:

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Wir sind davon überzeugt, dass der Schlüssel zum Erfolg darin liegt, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich die Mitarbeiter geschätzt, gefordert und unterstützt fühlen. Diese Zitate sowie alle gesammelten Daten werden einer Analyse unterzogen, und den Mitarbeitern wird ein Bericht zur Verfügung gestellt.

Dieser Ansatz verdeutlicht die Maßnahmen, die das Unternehmen zur Förderung seiner Mitarbeiter ergriffen hat, und liefert gleichzeitig Denkanstöße für weitere Schritte, die für ein nachhaltiges Wachstum erforderlich sind.

Finde Wege, dich zu verbessern, um weiter zu wachsen

Wir bei T&S setzen uns dafür ein, unseren Mitarbeitern ein Umfeld zu bieten, das Kreativität, Innovation und Zusammenarbeit fördert. Unsere Mitarbeiter sind das Rückgrat unseres Unternehmens, und wir sind dankbar für ihr Engagement, T&S zu einem „HappyAtWork“-Unternehmen zu machen.

Wir möchten uns bei allen unseren Mitarbeitern für ihr Engagement bei dieser Umfrage bedanken. Ihr Feedback hilft uns dabei, uns als Unternehmen weiter zu verbessern und zu wachsen.

Wir sind stolz darauf, dass unsere Bemühungen gewürdigt werden, und werden auch weiterhin in allem, was wir tun, nach Spitzenleistungen streben.