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Ingénieur en matériel informatique

L'ingénieur en matériel électronique conçoit et valide du matériel électronique destiné à des systèmes embarqués et complexes. Découvrez les missions, les compétences requises et les perspectives de carrière liées à ce poste chez T&S.

Ingénieur en matériel informatique

Mission

L'ingénieur en matériel électronique conçoit, développe et valide des solutions matérielles pour des systèmes embarqués et complexes. Il joue un rôle clé dans la traduction des exigences techniques en architectures matérielles fiables et performantes, en veillant à ce que les produits répondent aux normes fonctionnelles, de qualité, de sécurité et réglementaires dans des secteurs tels que l'aérospatiale, la défense, les transports, l'énergie et l'automatisation industrielle.

Activités principales

  • Analyser les besoins du système et définir les spécifications matérielles.
  • Concevoir et développer des circuits électroniques et des architectures matérielles embarquées.
  • Rédiger et réviser les schémas, les conceptions matérielles et la documentation technique.
  • Développer et intégrer des solutions logiques numériques à l'aide de circuits FPGA et de dispositifs programmables, le cas échéant.
  • Réaliser des simulations, des vérifications et des activités de validation matérielle.
  • Assurer l'intégration et les tests des systèmes sur les plateformes cibles.
  • Résoudre les problèmes matériels et mettre en œuvre des mesures correctives.
  • Collaborer avec les équipes chargées des logiciels, des systèmes et de l'électronique tout au long du cycle de développement.

Compétences techniques

  • Conception d'électronique numérique et embarquée.
  • Architecture matérielle et conception de systèmes.
  • Développement de circuits FPGA et CPLD.
  • Langages de description du matériel (VHDL, Verilog).
  • Principes de la saisie de schémas électroniques et de la conception de circuits imprimés.
  • Outils de simulation et de synthèse (Vivado, Quartus, ModelSim, etc.).
  • Protocoles de communication embarqués (SPI, I2C, UART, CAN, Ethernet).
  • Intégration, tests et validation du matériel.
  • Principes fondamentaux de l'intégrité du signal et de la compatibilité électromagnétique (CEM).
  • Connaissance des normes du secteur et des exigences en matière de sécurité.

Compétences relationnelles

  • Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes.
  • Le souci du détail et la rigueur technique.
  • Esprit critique et capacité à résoudre les problèmes.
  • De bonnes compétences en communication et en rédaction.
  • Travail d'équipe et collaboration interfonctionnelle.
  • Capacité d'adaptation dans des environnements techniques complexes.
  • Autonomie et esprit d'initiative.
Notre processus de recrutement

Simple, rapide, respectueux

Notre engagement : chaque candidature reçoit une réponse et bénéficie d'un processus de recrutement transparent.

Étape 1
Entretien avec un recruteur

Un premier entretien visant à mieux cerner votre parcours et vos objectifs professionnels, ainsi qu'à vous présenter T&S.

Étape 2
Entretien avec un responsable

Une discussion approfondie sur les projets, votre future équipe et les opportunités qui s'offrent à vous.

Étape 3
Entretien avec un expert en la matière

Une évaluation de vos compétences techniques et l'occasion de rencontrer des professionnels partageant les mêmes intérêts.

Étape 04
Réunion avec la direction

Validation finale d'un commun accord et proposition d'embauche pour rejoindre l'aventure.

Dans les coulisses

La vie chez T&S

Au-delà du travail technique, c'est une aventure humaine. Séminaires, hackathons, moments de convivialité entre collègues ou simples pauses café : découvrez notre quotidien.